到外州工作就當作是到國外出差去

記得用 H1B Consultant 身分到處工作時，那時我的家人及不少朋友都勸我找一份正職工作，因為 Contract 的職位不穩，Contract 結束後又要重新找過。他們一直認為在美國重新找工作是一件很困難的事情。只有斯汀能體諒我的心情，並和我說: 趁年輕到處走走，等老的時候就走不動了。

更重要的是即使若 Contract 的工作因為某些原因而提早結束也沒關係，只要 H1B 合法身分還在，就不用再擔心被公司解雇後又要重轉 H1B 身份。況且重找 Contract 的職位也會激勵自己在這競爭的就業市場中找工作的鬥志。當自己能在眾多人選當中拿下這份職缺時，那種成就感是很難形容的。

這 4 年來我只能說我的堅持是對的，也因為這 4 年來的堅持，讓我知道原來美國 Consultant 市場卻是如此的熱門及競爭，也非常具有挑戰性。若你能在某公司的 Contract 職位待上 16 個月，很多公司的面試主管都會覺得你的 Contract 真長，他們會很想知道為何你能待那麼久的原因? 反之，若你是全職人員，你在某公司待了16 個月，很多公司的面試主管會覺得為何你只待 16 個月就想離職? 那種感覺又是完全不一樣的。所以你能說當 Consultant 不好嗎?

若你在台灣工作，結果被派到國外出差幾個月，你可能會覺得是短期出差，沒什麼好大驚小怪的。出差時間結束後，只要回台灣就行了。那在美國找工作為何一定要拘泥於當地的工作呢? 若你本地工作找不到，就把外州工作就當作是去國外出差，這樣不是一件好的策略嗎? 等出差完畢後，再回到本州家中不是也行嗎? 心中轉個彎不就行了。只要心中拿得起放得下，凡事都有可能成功。

去外州工作通常會面臨一個現象: 因為從沒去過，所以會感覺很陌生及惶恐，但若你能征服它，相信你未來到哪裡工作都一樣，因為你已經培養了適應的能力。

每一次新的 Contract 專案都是一種新的挑戰，我想我已經適應了4 年。雖然我已經可以永遠在美國工作，但是我想我並不會放棄繼續當個 Consultant。因為當 Consultant 真的很快樂又刺激。等那一天不想當 Consultant 時，我再找一份正職的職缺還是可以的。

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