2009年 AIT 用 221(g) 條款暫時拒發我 H1B Visa 時，那時心情盪到谷底。那段時間我一直很注意西雅圖地區的就業市場及其他消息。我甚至在 Monster 及 CareerBuilder 網站更新我的英文履歷表，但是我上面第一行卻特別註明:
本人的 H1B renewal Petition 已經被 USCIS 批准， 但是 US Consulate (美國領事館) 卻將我的 H1B 案件退回 USCIS 重新審理，因此我暫時無法拿到 H1B Visa 並回到美國工作。請各位幫我找美國以外的工作吧。
我人在台灣， 原先的想法只是很單純的想多加注意西雅圖地區的就業市場，而且我覺得若 Recruiters 看到我這個聲明， 他們應該不至於會浪費時間在我身上吧。沒想到這個這個搞笑的舉動也引起了很多西雅圖地區 Recruiters 對我的注意。
短短 2 天內就接到數十封的 Email，但真正有用的 Email 才幾封而已。甚至還有人打電話至我台灣手機中，真是讓我感動。我一向秉持和 Recruiters 說實話的態度，就當作是交交朋友吧。
很多 Recruiters 看了我英文履歷表及我上面的自白後，居然還不斷的寄職缺訊息給我。真是讓我搞不懂。
一位 Recruiter 說: Ray， 我聽同事說你想回微軟當 Consultant ，是否屬實? 真是笑死我了。
一位公司 HR 說: Ray，觀看你的英文履歷表後，我覺得你的各項條件及技能絕對符合我們公司的職位，有空是否能舉行面試 (Webcam 舉行)? 真是讓我驚訝。
一位 Recruiter 說: Ray， 好久不見，我這裡有很多職缺，你何時回西雅圖? 真是讓我很窩心。
一位 Recruiter 說: Ray，好久不見，趕緊回來，絕對替你找到工作。真是讓我很窩心。
那一段時間，我密切注意西雅圖地區的就業市場後，我發覺西雅圖地區的 IT 市場正逐漸回升當中。讓我真恨不得趕緊想回西雅圖工作。
後來拿到 H1B Visa 回到西雅圖後，便聯絡一些我認識的 Recruiters。居然有一位 Recruiter 和我說: Ray，好久不見，我聽說你離開美國一段時間，你的 H1B Visa 似乎有一些問題，恭喜你回來。我說你如何知道? 他說: 看到就業網站上你的聲明啊。真是讓我覺得我不需要再多費唇舌，解釋我的情況了。
還有一位 Recruiter 也和我分享說: 2009年，他發覺他認識很多公司的 H1B Consultants 之 H1B 都有問題，不是被 USCIS 刁難， 就是被 US Consulate 刁難。這個說法和我之前在台灣找的資料幾乎一樣，真是慘啊。
還有一位 Recruiter 分享說， 2010 年西雅圖地區 IT 市場景氣回溫，職缺真多。不像金融海嘯之後，很多 Recruiters 都被裁員，今年前景看好。這個說法和我之前在台灣注意的情況不謀而合。
不少人在美國找工作不喜歡透過獵人頭公司，但是我卻很喜歡常和 Recruiters 保持聯絡。常和他們討論就業市場狀況才會知道現在景氣如何。獵人頭公司的 Recruiters 的確對我這幾年的Consultant 生活中幫助真大。
如果你覺得工作難找，你應該主動去當地的獵人頭公司詢問職缺才對。
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